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干部下沉以“真”为要

时间:2019/1/16 10:51:39 点击:

  核心提示: 当代法制网特约撰稿人 里予 脱贫攻坚、乡村振兴战略需要大批高质量人才助力,各地通过选派干部组成驻村工作队,分赴镇村基层助力脱贫攻坚和乡村振兴。很多干部扎根基层、苦干实干,住在村里、吃在村里,走村入户调查研究解决问题,群众真正体会到了获得感,为推动地区经济社会发展做出了贡献。只要做到真学真干真评,下...
            当代法制网特约撰稿人  里予
    脱贫攻坚、乡村振兴战略需要大批高质量人才助力,各地通过选派干部组成驻村工作队,分赴镇村基层助力脱贫攻坚和乡村振兴。很多干部扎根基层、苦干实干,住在村里、吃在村里,走村入户调查研究解决问题,群众真正体会到了“获得感”,为推动地区经济社会发展做出了贡献。只要做到“真学”“真干”“真评”,下沉干部就能发挥重要作用。
 
    干部下沉要“真学”。认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,坚持以党建为统领,发挥党建在引领脱贫攻坚、乡村振兴、社会治理方面的作用,充分整合各方资源和力量,形成全社会广泛参与的格局。
 
    干部下沉要“真干”。一要了解真实情况,了解对象需求,解决实际困难;二要加强沟通协调,齐心协力,积极向上争取资金资源,改善地区面貌,提高群众收入;三要全心投入工作,严守规章制度,真心为民服务,以实干担当的精神作风赢得群众的信任。
 
    干部下沉要“真评”。上级党组织要把基层锻炼作为培养锻炼干部的重要平台,主动关心和支持干部下沉,坚持实绩考察,对有对敷衍应付、弄虚作假、作风漂浮、失职失察和不作为、慢作为的进行相应处理。对出实绩的干部要倾斜政策,多给重用提拔的机会,用“真评”促“真学”“真干”,从而提高群众的获得感。 

作者:里予 来源:当代法制网
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